山東建設“別樣考試”開始啦
為了提升管理人員業(yè)務素質，一年一度的管理人員業(yè)務考試如期而至，但疫情當下，為全面響應政府防疫政策，1月21日上午，公司采取別樣的形式進行，分散考點視頻監(jiān)督統(tǒng)一進行，公司全體職工參加。
本次考試，主要采取就近集中的原則，兩三個項目匯集一起，分設7大考點，在線進行“視頻會議直播”。直播現(xiàn)場，各考點組織人員進場，開封試卷，分發(fā)試卷等井然有序，效果甚好。
方式別樣，但大家考試的心態(tài)一樣，取得好成績，為這一年的工作畫上一個完滿的句號。只聽見齊刷刷的寫字聲，低頭沉思的模樣，自信滿滿的狀態(tài)……
公司每年通過考試的形式對員工進行業(yè)務知識考核，考核內容全部是日常業(yè)務中應知應會內容，有效的促進了大家學習的積極性，加強了對本崗位業(yè)務知識的學習，提高了管理水平，同時能夠找到自己的不足，查漏補缺，提升自身業(yè)務素質。
